Argentina
Buscan eliminar los juicios laborales y contratación por tiempo determinado
10/07/2023. Paula Bibini, vicepresidenta de la Unión Industrial Argentina, dialogó con Profesional FM tras la presentación de una propuesta de empresarios denominada “nuevas realidades laborales”.
Hace unos días, se conoció que entidades empresariales pidieron derogar una resolución que encarece los juicios laborales, argumentando que la alta volatilidad en el cálculo de intereses afecta la seguridad jurídica y pone en riesgo la solvencia de las compañías.
En diálogo con Profesional FM, la vicepresidenta de la Unión Industrial Argentina, Paula Bibini, informó que trabajan en manera conjunta porque “necesitan garantizar que no haya más juicios laborales” y por eso esperan que su pedido “sea escuchado” a nivel nacional.
Bibini detalló que trabajan en vistas al periodo 2023-2025 en una propuesta de “nuevas realidades laborales” y no de una reforma, sino que Argentina “merece un nuevo marco legislativo” que plantee y proponga nuevas modalidades de contratación.
Además, sostuvo que el régimen de indemnización hace que sea “imposible” contratar mano de obra y necesitan definir el periodo de contratación laboral porque actualmente son por tiempo indeterminado.
Por lo tanto, hace que el proceso sea “muy costoso” y eso causa que el 40% de la población esté trabajando en el mercado informal, porque el marco normativo no ayuda a generar puestos de trabajo genuinos.